Merhaba ziyaretçi, sitemize hoş geldiniz.
Bu sitede hiç bir şekilde para yatırma, para çekme, yasa dışı bahis oynama gibi illegal olaylara izin verilmemektedir. Bu tarz üyelikler için onay verilmemekte ve süresiz uzaklaştırma cezası verilmektedir.
Sitemizde hiç bir şekilde yasa dışı bahis oynatılmamaktadır. İçerik sağlayıcı paylaşım sitelerinden biri olan Forum Adresimizde T.C.K 20. Madde ve 5651 Sayılı Kanun'un 4. maddesinin 2. fıkrasına göre tüm üyelerimiz yaptıkları paylaşımlardan sorumludur. Bu web sitesinde (bonuskazani48.com) hiç bir şekilde illegal bahis oynatılmaz ve illegal bahis oynatan taraflara aracılık yapılmaz. Bu web sitesi Türkçe dilini kullanan ve Türkiye dışında yaşayan kişileri bilgilendirmek amacıyla düzenlenmektedir. Bu web sitesinde (bonuskazani48.com) tanıtılan bahis firmaları Türkiye Cumhuriyeti kanunlarınca yasal değildir, bu yüzden Türkiye'de ikamet eden kişilerin bu sitelerde bahis oynamaları yasaktır. Türkiye'de ikamet eden ve paylaştığımız iddaa tahminlerini takip eden kişiler Sportoto bayileri olan ve yasal olan Bilyoner, Nesine, Tuttur, Birebin, Misli ve Oley web sitelerinden veya mobil uygulamalarından bahis yapabilirler. bonuskazani48.com sitesinde yer alan yorum ve tahminler haber ve bilgi amaçlıdır. Kullanıcıların yazdığı yorum, tahmin ve bilgiler bonuskazani48.com’un görüşünü yansıtmaz. Kullanıcılar yazdıkları mesajların içeriği nedeniyle yasal mercilere karşı kendileri sorumludur. Bu sitede(bonuskazani48.com) yer alan tüm içerik yurt dışında ikamet eden insanlar içindir.
Bonuskazanı Forum Yönetimi.
kardes tamamini okuyamadim muhasebeciyim hakli ispatli bir gerekcesi yoksa 15 gun onceden haber vererek isten cikartmasi ve kağida haklarimi elden veya banka uzerinden aldim.hic bir alacagim kalmamistir yazili kagit imzalatmalari gerekiyor he hakli sebepler ile anlik olarak isten cikartsa dahi sen yine maaş alacagini alirsin alamazsan sgk ya sikayet edersin catur cutur cezasiyla birlikde hem sgk hem sana odeme yapar. netherkese merhaba
geçen ay işten çıkarıldım ama maaş ödeme günü geçmesine rağmen ödemeyi yapmadılar.Gerekçe olarak çalştığım dönemdeki sistem arızası nedeniyle kesilmeyen faturaların bilgilerini istediler faturaları kesmek için kime ne ne kadara satılmış diye.
bilgileri yolladım aradan 1 hafta geçti
cari hesap açılması gereken firmaların fatura başlığını bulamamışlar bazı faturalara müşteri itiraz etti daha az olması lazım vs diye gerekçe göserdiler maaş ödememi yapmamak için.
aynı şahsa ait a firmasından sigortalıydım ama b firmasında çalıştırıldım. personel özlük dosyamda sadece iş sözleşmesi var başka bir şey yok.ihbar tazminatını zamanında ibanıma yolladığı ( açıklamasız tansfer) paraya karşılık saymışlar.Ayrıca aynı hatta daha kolay işlerde çalışan arkadaşlardan daha az maaş aldım vs
maaşımın ödenmesine engel bir durum var mı onu sormak istedim ve mahkemeye vermeyi düşünüyorum mesailerimi vermediler 1 yıla 20 gün kala çıkarıldım 1 ay 500 tl maaş zammını elden verdi bankaya yatırmadı
Eğer çok fazla mesai varsa ve vermedikleri mi kanitlayabilirsen mahkemeye ver . Sağlam bir avukat bul . Şirkete kağıt gittiği anda seni aramaya başlarlar şu miktara anlasalim diye . Peşini bırakma avukat bulup konuş ,yardımcı olurlarherkese merhaba
geçen ay işten çıkarıldım ama maaş ödeme günü geçmesine rağmen ödemeyi yapmadılar.Gerekçe olarak çalştığım dönemdeki sistem arızası nedeniyle kesilmeyen faturaların bilgilerini istediler faturaları kesmek için kime ne ne kadara satılmış diye.
bilgileri yolladım aradan 1 hafta geçti
cari hesap açılması gereken firmaların fatura başlığını bulamamışlar bazı faturalara müşteri itiraz etti daha az olması lazım vs diye gerekçe göserdiler maaş ödememi yapmamak için.
aynı şahsa ait a firmasından sigortalıydım ama b firmasında çalıştırıldım. personel özlük dosyamda sadece iş sözleşmesi var başka bir şey yok.ihbar tazminatını zamanında ibanıma yolladığı ( açıklamasız tansfer) paraya karşılık saymışlar.Ayrıca aynı hatta daha kolay işlerde çalışan arkadaşlardan daha az maaş aldım vs
maaşımın ödenmesine engel bir durum var mı onu sormak istedim ve mahkemeye vermeyi düşünüyorum mesailerimi vermediler 1 yıla 20 gün kala çıkarıldım 1 ay 500 tl maaş zammını elden verdi bankaya yatırmadı
Yıl dolumuna 1 ay kala çıkarmışlar ve bu da bir çakallık girişimi avukata gitmesi gereklikaç yıldır çalişiyordun hocam
Yıl dolumuna 1 ay kala çıkarmışlar ve bu da bir çakallık girişimi avukata gitmesi gerekli
yıl dolmadan çıkarıldıysa tazminat almaz bildiğim kararıyla belki aylığını koparır çünkü tazmınat yıl bazında 1 maaş hesaplanıyor alsa 1 maaş alır ancaYıl dolumuna 1 ay kala çıkarmışlar ve bu da bir çakallık girişimi avukata gitmesi gerekli
1 yılım dolarken çıkarıldım şeklinde belirtirse 1 maaş da ekstra alması bizim derdimiz hocam ark niyetli bir işten çıkarma şeklinde yorumlanırsa zaten alıryıl dolmadan çıkarıldıysa tazminat almaz bildiğim kararıyla belki aylığını koparır çünkü tazmınat yıl bazında 1 maaş hesaplanıyor alsa 1 maaş alır anca
yil dolmadiysa 15 gunluk tazminat veya erken bildirim hakki vardir.. gerekcesiz haksiz yere cikartildi ise.yıl dolmadan çıkarıldıysa tazminat almaz bildiğim kararıyla belki aylığını koparır çünkü tazmınat yıl bazında 1 maaş hesaplanıyor alsa 1 maaş alır anca
Elden aldığın mesai,prim ek ücret veya maaş ödemesi için hiçbir işlem yapamazsın hukuki olarakherkese merhaba
geçen ay işten çıkarıldım ama maaş ödeme günü geçmesine rağmen ödemeyi yapmadılar.Gerekçe olarak çalştığım dönemdeki sistem arızası nedeniyle kesilmeyen faturaların bilgilerini istediler faturaları kesmek için kime ne ne kadara satılmış diye.
bilgileri yolladım aradan 1 hafta geçti
cari hesap açılması gereken firmaların fatura başlığını bulamamışlar bazı faturalara müşteri itiraz etti daha az olması lazım vs diye gerekçe göserdiler maaş ödememi yapmamak için.
aynı şahsa ait a firmasından sigortalıydım ama b firmasında çalıştırıldım. personel özlük dosyamda sadece iş sözleşmesi var başka bir şey yok.ihbar tazminatını zamanında ibanıma yolladığı ( açıklamasız tansfer) paraya karşılık saymışlar.Ayrıca aynı hatta daha kolay işlerde çalışan arkadaşlardan daha az maaş aldım vs
maaşımın ödenmesine engel bir durum var mı onu sormak istedim ve mahkemeye vermeyi düşünüyorum mesailerimi vermediler 1 yıla 20 gün kala çıkarıldım 1 ay 500 tl maaş zammını elden verdi bankaya yatırmadı
Onu yapabilir ama maaş üstünden sigorta yapmamış sana bunu anlıyorum yazılarından elden para da vermiş bu demek oluyor ki düşükten yatırdı primlerini buna da dava açabilirsin SGK peşini bırakmaz işletmeninBu arada tekrar belirteyim beni farkli bir sirketinden sigortali gösterip baska is yapan baska bir sirketinde calistirdi ikiside ayni kisiye ait ama farkli is kollarinda sirketler
Haklisin galiba gecen arkadasimin mahkemesi vardi bilirkisi raporu istendi rapora göre %80 isveren kusurlu bulundu isveren tarafi rapora itiraz etti tekrar rapor istedi ondan sonraki dueusmada davanin reddine karar verdi hakim 180 dwrece donduHocam en iyisi bir avukata danışmak biz burada ne söylesek eksik kalır gerçi ne kadar adalet varsa artık
Yatırımsız ve çevrimsiz deneme bonusu veren siteler bonus kazanı ile sizlerle...bahis siteleri yarışmaları, deneme bonusları, çevrimsiz yatırımları yakalamak için ilgili forumlarımızı gezebilir, oran analizi yapabilir, yorum yapabilir ve konu açabilirsiniz. Deneme bonusu veren bahis siteleri için gereken yatırım yöntemlerini inceleyebilirsiniz.